为进一步推进学院2024届毕业生就业工作，4月16日，欧洲学院在人文楼900会议室召开了毕业班班主任就业工作会，就做好毕业生就业工作进行研究部署。

会上，学院党委副书记董宏伟、辅导员周一桐介绍了2024届毕业生就业工作开展情况，就今年就业工作中的重点及难点进行了分析，传达了教育部和学校相关文件精神和要求，各位班主任老师结合同学境内升学、国外留学、求职就业、考公考编及自主创业等毕业生就业去向进度情况，剖析当前各专业就业形势，分享交流下一步做好就业的思路，商讨就业工作难点的具体解决对策。

最后，学院党委书记吴炜讲话，对班主任老师们的辛勤付出表示感谢。他强调，落实立德树人根本任务、“三全育人”作用发挥体现在重点工作的推进和完成上，就业工作是最大的民生工程、民心工程、根基工程，需要学院每名教师思想上重视、时间上投入、措施上落实、困难上帮扶，师生合力攻克难关。一是就业工作要精细化，深入学生、了解学生、关爱学生，持续做好尚未落实就业去向毕业生求职进展跟进和服务关爱工作，做到底数清、情况明，指导学生要精准有效，二是要整合资源，班主任老师要加强工作交流，发挥各自专业优势，充分挖掘行业和校友资源，拓宽就业信息获取渠道，及时为毕业生推送就业信息，三是做好毕业生就业观念教育，教育引导毕业生正确认识就业形势，树立正确的就业观、端正就业态度，四是要强化招生培养就业联动理念，要将专业发展与学校定位和社会所需深度融合，在专业建设、教学改革、实践教学等环节多思考、多发力。

欧洲学院将进一步深化全员促就业工作格局，拓宽就业领域，开拓就业渠道，为毕业生充分就业提供有力保障。